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Jean-Baptiste Say vient d’une famille engagée dans le développement de la société et les affaires. Produit d’une époque où la pensée des Physiocrates (apogée 1750) exerce encore une grande influence en France, les premiers écrits de Say nous font découvrir un moraliste...
Giacomo Becattini est une personnalité à plusieurs visages : c’est d’abord « l’homme de Florence » : il y naît, en 1927, y est diplômé en économie en 1953, et entamera ensuite une longue et brillante carrière dans cette Università degli Studi di Firenze, l’une des plus...
La question de l’entrepreneuriat et des PME est restée jusqu’à la fin des années soixante une question marginale en Suède.La crise des années soixante-dix a mis en lumière leur importance dans l’économie du pays et l’absence de connaissance les concernant. Bengt...
Saras D. Sarasvathy est une spécialiste reconnue de la théorie de l’effectuation et de la dimension cognitive en entrepreneuriat. Les travaux de Sarasvathy permettent un éclairage sur l’individu, tout en n’éludant pas la dimension comportementale, alors même que...
Dans un contexte mondial en mutation, le champ du management international connaît un intérêt marqué auprès des dirigeants d'entreprises, des enseignants-chercheurs et des étudiants. Les multiples défis liés à l'internationalisation des activités invitent à la...
Cet texte vise à étudier le lien qui existe entre la doctrine de Fayol et le contrôle de gestion. La définition de la fonction administrative est rapprochée de celle du contrôle de gestion et fait apparaître leurs points communs. Les éléments d’administration que Fayol...
Qui connaît Sloan ? Ford, oui ; mais Sloan ? Pourtant, les deux hommes sont comparables, par leur stature de managers et par leur influence. Leurs innovations techniques et organisationnelles ont marqué le XXe siècle, celui de la production de masse, celui des...
Donaldson Brown est connu pour être le père de la « pyramide Du Pont de Nemours », représentation financière de l’entreprise qui décline le ROI (Return on Investment) en ratios élémentaires. Il a été, aux côtés d’Alfred P. Sloan, le concepteur et l’animateur du contrôle...
Rimailho peut être rangé dans le groupe des « ingénieurs tayloriens » qui, avec les cabinets de conseil en organisation, ont assuré la diffusion du scientific management en France, à partir des années 1920.Rimailho est expert de ce qu’il nomme « comptabilité de...
Les apports de Paul Watzlawick (1921-2007) à la recherche en organisation sont nombreux. Ils ont plus particulièrement irrigué la recherche depuis les années 80 même si les ouvrages les plus célèbres datent de la fin des années 60 et du milieu des années 70. En France,...
Il ne saurait être question de faire en quelques pages le tour d’une œuvre aussi éclectique et multiforme que celle de Max Weber. En effet, « juriste de formation, il a été aussi économiste à part entière, en même temps qu’historien et que philosophe » (Simon, 1991, p....
William James (1842-1911) fut avant tout un philosophe et un chercheur en psychologie. Il fait partie de cette génération d’universitaires, nord-américains et européens qui ont contribué à édifier, au-delà d’une nouvelle conception du Monde, de nouvelles disciplines....
Cet article offre un point de vue sur la façon dont les idées théoriques d’Ilya Prigogine, enracinées dans les sciences physiques, peuvent influencer et inspirer les spécialistes de la théorie des organisations et de la gestion stratégique. Pour ce faire, la section...
Edgar Morin un auteur à découvrir ou redécouvrir, pour aborder la complexité du monde des organisations qui nous intéresse. Non pas qu’il ait tout réglé et qu’il n’y ait plus qu’à se saisir d’une pensée « prêt-à-porter ». Tout au contraire, ce n’est pas un discours,...
Erudit (« Mauss sait tout » avaient l’habitude de dire ses étudiants), bourreau de travail (qui, pourtant ne finira jamais sa thèse), citoyen très engagé (il fut une figure influente du Parti Socialiste, intime de Jaurès), Marcel Mauss fut aussi un neveu, celui d’Emile...
Si Georg Simmel est largement connu et reconnu par les sociologues et les philosophes, il est quasiment absent des références en science de gestion. Pourtant, s’il était besoin d’incarner l’idée d’« inspirateur », Georg Simmel serait une évidence. En effet, nous verrons...
Annexer à la pensée managériale et organisationnelle un auteur qui prit pour incipit d’une de ses premières œuvres « La bêtise n’est pas mon fort » peut apparaître comme une provocation. Et assurément en est-ce une. Valéry n’a jamais véritablement parlé de gestion ou...
Le rôle de Polanyi dans la théorie des organisations est celui d’un voyageur, d’un messager et d’un passeur.
James G. March a exercé une influence considérable sur la formulation initiale de la théorie des organisations. Il fut le co-créateur de la « théorie behavioriste de l’entreprise ». Il a ensuite apporté des éclairages largement diffusés sur les processus de décision et...
Une fois le constat établi de la prolixité de l’œuvre peircienne et de ses retombées éparses, qu’en tirer pour les sciences de gestion ? Quelle peut être la postérité de cette intelligence, longtemps peu ou mal connue, dans la pratique, la recherche, la pensée...
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