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Unternehmen beteiligen sich parallel an verschiedenen öffentlichen Diskursen zu einer Vielzahl von Themen. In einem Wettbewerb um Aufmerksamkeit und Akzeptanz ringen unterschiedliche Kommunikatoren um Deutungshoheit und Anerkennung durch andere.Unternehmen...
Diese Monographie behandelt erstmals zusammen mit der Geschichte der Auergesellschaft die Bedeutung der Gasmaske in Krieg, Politik, Zivilgesellschaft und Kultur des 20. Jahrhunderts. Gasgefahr und Gasschutz bedingen sich gegenseitig; dies zeigte schon die...
Spätestens seit Beginn der COVID-19-Pandemie ist audiovisuell vermittelte Kommunikation fester Bestandteil des beruflichen und privaten Alltags. Diese zunehmende Bedeutung technischer Vermittlung wirft grundsätzliche Fragen darüber auf, was unter sozialer Interaktion zu...
Viele Arbeitnehmer berichten bereits, dass sie sich von ihrer Arbeit entfremdet haben und ihren Arbeitsplatz als erdrückend oder wenig einladend empfinden, und erwarten, dass die Einführung neuer Technologien, einschließlich KI, ihre Unternehmenskultur...
Diese empirische Forschungsarbeit untersucht die Herausforderungen, die deutsche Großkonzerne beim Recruiting von Werkstudenten und Praktikanten der Generation Z erleben. Durch ein qualitativ-quantitatives Design werden die Perspektiven von Studenten und...
Dieses Buch zeigt, wie die Prinzipien des Humanistischen Management-Paradigmas in einer Vielzahl von Branchen und Regionen von Unternehmen unterschiedlicher Eigentümerstruktur und Größe praktiziert werden. Was diese Unternehmen eint, ist ihr Engagement...
Europa scheint aus dem Krisenmodus nicht herauszukommen. Bei genauerer Betrachtung eröffnen die unterschiedlichen Krisen aber auch zahlreiche Chancen. Dieses Buch richtet sich an Praktikerinnen und Praktiker aus Politik, Medien und Wirtschaft, die eine...
Unter den Bedingungen der europäischen Liberalisierung erfolgt die Leistungserbringung im Bereich der öffentlichen Energiegrundversorgung durch Unternehmen unter Marktbedingungen. Dabei kommt es in zentralen Bereichen der öffentlichen Grundversorgung zu...
Maximilian Locher untersucht in diesem Buch die Funktion von Medien und des Wechsels zwischen diesen für Organisationen. Dabei gelingt es ihm, die Nutzung von Medien in Organisationen auf das ihnen inhärente Risiko der Kommunikation in prinzipieller...
In diesem Buch untersucht Lucas Seeber die Konstitution und Modernisierung strategischer politischer Kommunikation aus der Perspektive der Strukturationstheorie von Anthony Giddens. Im Mittelpunkt der Arbeit steht die Frage, wie sich Handlungs- und Strukturebene...
Transformation ist zu einem zentralen Begriff im Kultursektor geworden. Tiefgreifende gesellschaftliche Veränderungen fordern grundlegende Veränderungen auch in Kultureinrichtungen, damit diese relevant bleiben und ihre Legitimität als...
Gig-Arbeiter werden von den Plattformen, mit denen sie arbeiten, oft nicht als Angestellte angesehen. Dennoch genießen sie nicht immer alle Freiheiten, die unabhängige Auftragnehmer haben. Die Arbeitswelt verändert sich, und dies ist ein Bereich, in dem die neuen...
Dieses Buch untersucht die Rolle von Startup-Gründer*innen als Akteure sozialen Wandels im postrevolutionären Tunesien. Sie verbindet politikwissenschaftliche und soziologische Perspektiven auf Transformationsprozesse im Globalen Süden und entwickelt ein...
Business Schools wurden für mehrere Dinge kritisiert, wie etwa mangelnde Relevanz, eine zu schwache Ethikorientierung, veraltete Paradigmen oder Kommerzialisierung. Gleichzeitig gab es viele positive Veränderungen und beschleunigte Dynamiken hin zur Bildung...
In vielen verschiedenen Situationen sind Entscheidungen unter Unsicherheiten zu treffen.In diesem Buch wird untersucht, woran sich Akteure in solchen Situationen orientieren und welche Strukturen daraus entstehen, insbesondere im Kontext der Marktkoordination. Dem...
Dieses essential beschreibt kompakt und praxisnah, wie Organisationsentwicklungsprozesse in Kulturbetrieben erfolgreich gelingen können. Nach einer Einführung in die wichtigsten Modelle, Strategien und Ansätze skizzieren die Autorinnen den Ablauf der...
Die Zukunft der Kulturbetriebe ist durch viele Veränderungsprozesse geprägt. Relevante Rahmenbedingungen verändern sich und die Kulturbetriebe müssen sich anpassen. Diese Dynamik hat auch Einfluss auf die betrieblichen Informationssysteme. Wie...
In der Führungsdiskussion wird der Scheinwerfer bisher vorrangig auf Personen gerichtet. Es werden kleine interaktionelle Tipps und Tricks gegeben, mit denen man effektiver führen kann. Die Wirksamkeit dieser Vorgehensweisen sind jedoch begrenzt.In diesem Buch wird...
Dieses Buch hat zum Ziel, unser Lernen aus der COVID-19-Krise zu katalysieren. Zahlreiche Studien belegen, dass das Krisenmanagement während der COVID-19-Pandemie alles andere als ganzheitlich war. Fortschritte, die zuvor in Richtung Nachhaltigkeit erzielt wurden, sind...
Obwohl Beziehungen zwischen Unternehmen und Non-Profit-Organisationen weit verbreitet sind, ist wenig darüber bekannt, welche Auswirkungen sie auf die interne Stabilität der Non-Profit-Organisationen haben. Dieses Buch zeigt nicht nur den Bedarf an solchem...
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