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Les activités de recherche de Gartner abordent un grand nombre de thématiques. Elles l’ont conduit à interagir avec des acteurs divers (entrepreneurs, créateurs, professionnels du conseil, enseignants-chercheurs, institutions) pour observer, analyser et comprendre les...
Scott Shane publie ses premiers articles au début des années quatre-vingt-dix sur le thème de l’innovation et plus particulièrement sur l’influence des facteurs sociaux et culturels. Puis, ancré au cœur d’une approche processuelle de l’entrepreneuriat, il présente un...
L’architecture de la simplicité ! À l’issue d’un long parcours suivant le cheminement intellectuel de Danny Miller, il nous semble que ce titre, emprunté à l’une de ses publications, est celui quireflète in fine le mieux sa contribution à l’analyse des organisations :...
Chercheur en psychologie comportementale, spécialiste de la motivation humaine, McClelland a analysé les effets des besoins d’ordre supérieur ou complexes (désir d’accomplissement, désir de puissance, désir d’affiliation principalement) sur le comportement humain. Ses...
Arnold Cooper a réalisé un travail pionnier sur bien des sujets comme les PME technologiques, la création d’entreprise technologique ou les organisations incubatrices de nouvelles entreprises. Dans chacun de ces domaines, il a significativement amélioré notre...
Le mot glossaire apparu en 1666, selon Le Robert Culturel , signifie alors « dictionnaire qui donne l’explication de mots mal connus », et selon le Grand Robert de la langue française , c’est un « ouvrage décrivant un lexique essentiel ».Le glossaire de...
À en juger par le poids que représentent les PME, en termes d'emplois et de création de richesse, nul doute que ces entreprises, prises dans leur diversité, sont le coeur de l'économie réelle. À en juger par la place qu'occupent la création et l'innovation dans nos...
Par leurs travaux menés en commun, Acs et Audrestsch ont joué un rôle fondamental dans l’émergence du paradigme libéral de la petite entreprise et de l’entrepreneuriat pendant les années quatre-vingt/quatre-vingt-dix, qui s’est substitué à celui de la grande entreprise...
Fort d’un apprentissage auprès des plus grands économistes de son époque, Israël Mayer Kirzner a largement contribué au débat économique contemporain. En dehors de ses apports sur l’économie générale, son concept d’alertness a considérablement influencé la théorie...
Schumpeter est l’économiste de trois concepts fondamentaux : l’entrepreneur, l’innovation et le cycle économique ; trois concepts qui sont étroitement liés l’un à l’autre. Doué d’une grande capacité de synthèse entre l’économie, la sociologie et l’histoire, son apport...
Si l’original se distingue des contrefaçons aux regards des avertis, il reste encore indispensable de cadrer la pratique du coaching aujourd’hui en France.Parce qu’on passe trop facilement du « non coaching » au « tout coaching », cet ouvrage, par ses postulats, par les...
La France peine à redresser sa compétitivité.La recherche permanente d’opportunités tous azimuts est plus qu’une nécessité pour les entreprises, elle constitue aujourd’hui une stratégie obligatoire ! Mais les pressions extérieures peuvent permettre aux entreprises...
Pourquoi ai-je les bras chargés d’achats que je n’envisageais absolument pas en entrant dans ce magasin ? Comment comprendre ce qu’attend de moi le monde du travail ?Pourquoi les femmes occupent-elles encore si peu de postes de pouvoir ? Puis-je espérer que mon manager...
Qui ne s'est pas déjà enthousiasmé... ou inquiété en voyant avec quelle aisance des jeunes, et même des enfants, parviennent à utiliser toutes sortes d'objets numériques ? Le comportement des jeunes ayant grandi avec le numérique serait-il spécifique ? En quoi est-il...
Le cheval coach : quand le corps parleStress, souffrance au travail, absence de sens, on n’en finit pas d’égrener la litanie des maux grands et petits qui nous accablent. Nous étouffons, alors comment nous redonner cet espace suffisant pour reprendre souffle ?Avec notre...
Animer un groupe, former des personnes... c’est évidemment essentiel mais cela ne s’improvise pas !Les auteurs proposent ici une approche originale, complète et pratique organisée en deux parties :- la première partie permet de cheminer, étape par étape, vers...
Et si le marketing, ce n’était finalement que de la création de sens ? Au-delà des études, des concepts, des techniques, cet ouvrage revient sur les fondamentaux de cette discipline, passionnante et complexe à la fois.Passionnante, car elle permet de donner du sens et...
Les organisations sportives ont connu un développement considérable ces 10 dernières années. Pour Jacques Rogge, président du Comité International Olympique de 2001 à 2013,la rationalisation de l’organisation sportive est nécessaire car elle doit faire face à une...
Les carrières ne sont plus ce qu’elles étaient. « Nouvelles », elles demandent aujourd’hui de l’innovation pour les gérer. Les entreprises ont parfois tendance à gérer davantage des emplois que des carrières. De leur côté, les individus peuvent être désarmés face à une...
La capacité d’innovation est l’une des clés de la compétitivité de l’entreprise. Dans un contexte de plus en plus exigeant, s’est développé un ensemble de concepts, de théories et de démarches visant à mieux comprendre et gérer l’innovation. Lagestion de...
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